Cách thu hút ứng viên IT thông qua kênh Tik Tok

Ngày nay, các video trên mạng xã hội ngày càng phổ biến và các doanh nghiệp đang lấn sân sang các nền tảng như Tiktok để đăng tải video tuyển dụng. Đây là một cơ hội trọng yếu cho các nhà tuyển dụng để kết nối với các ứng viên mới. Trong bài viết này, Aniday sẽ đi sâu vào lý do tại sao bạn nên cân nhắc việc sử dụng video tuyển dụng và cách thu hút nhân tài IT qua kênh Tiktok.

TikTok là gì và tại sao bạn nên cân nhắc việc sử dụng nó cho mục đích tuyển dụng?

TikTok là một nền tảng video dạng ngắn phổ biến với nhiều nội dung đa dạng. Khi nói đến tuyển dụng, thuật toán của Tiktok sẽ quảng bá nội dung đến nhiều đối tượng hơn chứ không chỉ những người theo dõi. Điều này có nghĩa là bạn sẽ tiếp cận được những người chưa biết đến công ty của bạn. Ngoài ra, các video ngắn, hấp dẫn của TikTok giúp bạn dễ dàng tạo nội dung tuyển dụng thu hút người xem mà không cần tốn nhiều công sức sản xuất phức tạp.

ứng viên IT và ưu tiên của họ

ứng viên IT là những cá nhân có chuyên môn thiết yếu để thúc đẩy đổi mới và mở rộng trong các doanh nghiệp định hướng công nghệ (nhà phát triển phần mềm, chuyên gia CNTT, chuyên gia khoa học máy tính, nhà khoa học dữ liệu, kỹ sư, v.v.)

Mặc dù thu nhập đóng vai trò quan trọng nhưng các ứng viên được săn đón nhiều cũng ưu tiên cơ hội làm việc với các công nghệ tiên tiến để nâng cao kỹ năng của họ, cũng như trở thành một phần của nền văn hóa lấy công nghệ làm trung tâm và tham gia vào các dự án có ý nghĩa và hấp dẫn.

Cách tạo video tuyển dụng trên TikTok

Dưới đây là các bước để bạn có thể tạo ra video tuyển dụng trên Tiktok

Bước 1

Đặt ra mục tiêu cho các video tuyển dụng trên TikTok cho doanh nghiệp của bạn. Sau khi trở nên quen thuộc với nền tảng này, hãy đặt ra mục tiêu chủ yếu là tạo ra nội dung nhất quán và chất lượng cao thay vì tập trung quá mức vào các số liệu tức thời. Ưu tiên tập trung vào việc thể hiện bản sắc văn hóa của công ty và giới thiệu các vị trí đang mở thay vì quan tâm quá nhiều đến lượt xem.

Bước 2

Hãy bắt đầu quay và chỉnh sửa video bằng cách tập trung vào việc cải thiện chất lượng hình ảnh ổn định. Bạn cần đảm bảo đủ ánh sáng, nằm trong khung hình và âm thanh rõ ràng. Tận dụng các tính năng chỉnh sửa của TikTok để chèn thêm nhạc, hiệu ứng âm thanh, văn bản và bộ lọc hình ảnh để hoàn thành sản phẩm cuối cùng.

Bước 3

Sử dụng các #hashtags có liên quan trong video tuyển dụng của bạn để tăng khả năng xuất hiện trên trang "Dành cho bạn" của TikTok. Mặc dù Tiktok không có giới hạn về số lượng hashtags nhưng hãy viết caption trong giới hạn 100 ký tự.

Bước 4

Tương tác với khán giả bằng cách trả lời bình luận và câu hỏi trên video tuyển dụng của bạn. Thúc đẩy sự tương tác thông qua các tính năng như livestream và duets, vì chúng cho phép người dùng tạo các video song song với nội dung của bạn. Hoạt động tích cực rất quan trọng đối với việc phát triển kênh trên nền tảng Tiktok.

Mẹo thu hút nhân tài IT trên Tiktok

Hãy cùng khám phá những chiến lược mà bạn có thể áp dụng để thu hút ứng viên IT thông qua kênh Tiktok này:

Khám phá thuật toán TikTok

Thuật toán TikTok chủ yếu bị ảnh hưởng bởi tương tác của người dùng, chi tiết video cũng như cài đặt tài khoản và thiết bị. Mặc dù chúng tôi sẽ không đi sâu vào chủ đề này, nhưng nếu bạn đang xem xét TikTok cho hoạt động tiếp thị tuyển dụng của mình, thì đây là một số yếu tố cần lưu ý:

• Độ dài video

• Lời giới thiệu

• Chất lượng ánh sáng và âm thanh

• Mức độ tương tác của người xem trong suốt video của bạn

• Âm thanh (chọn âm thanh phổ biến cho nội dung của bạn)

• Sử dụng các hashtag có liên quan trong caption của bạn.

Tạo nội dung tài năng công nghệ hấp dẫn

Hãy xem xét các mẹo này để tạo nội dung TikTok thu hút các nhân tài trong lĩnh vực công nghệ:

• Làm nổi bật sự am hiểu văn hóa công nghệ của bạn: Nêu bật những điều khiến nơi làm việc tập trung vào công nghệ của bạn trở nên khác biệt và lý do khiến các chuyên gia trong lĩnh vực này phát triển mạnh trong môi trường của bạn.

• Cung cấp những góc nhìn độc quyền về hậu trường: Đưa người xem đến một chuyến tham quan ảo vào các cơ sở công nghệ của bạn hoặc cung cấp cái nhìn sơ lược về dự án tiên tiến mới nhất của bạn.

• Chia sẻ lời chứng thực về công nghệ: Khuyến khích ứng viên công nghệ của bạn chia sẻ kinh nghiệm của họ và những điều họ thấy hấp dẫn nhất khi làm việc cho công ty công nghệ của bạn.

• Chia sẻ hướng nghiệp: Cung cấp thông tin chi tiết và lời khuyên có giá trị cho người tìm việc trong lĩnh vực công nghệ, chẳng hạn như mẹo tạo sơ yếu lý lịch tập trung vào công nghệ hoặc cách trở nên nổi bật trong cuộc phỏng vấn xin việc về lĩnh vực công nghệ.

• Thể hiện những lợi ích về định hướng công nghệ: Nhấn mạnh những lợi ích khi trở thành thành viên của công ty bạn, chẳng hạn như cơ hội phát triển kỹ năng, sắp xếp công việc linh hoạt, lợi ích sức khỏe hoặc thời gian nghỉ có lương.

Thúc đẩy hoạt động kinh doanh tập trung vào công nghệ của bạn

Sau khi bạn đã tạo ra nội dung hấp dẫn về công nghệ, đã đến lúc tiếp thị công ty công nghệ của bạn trên TikTok. Dưới đây là các chiến lược chuyên biệt để tối ưu hóa chiến dịch tuyển dụng nhân tài công nghệ trên TikTok của bạn:

• Sử dụng quảng cáo tập trung vào công nghệ: Khám phá các lựa chọn quảng cáo của TikTok, bao gồm các định dạng quảng cáo dành riêng như quảng cáo tích hợp trong nguồn cấp dữ liệu, quảng cáo quản lý thương hiệu, và các thách thức hashtag tập trung vào xu hướng công nghệ để mở rộng tầm ảnh hưởng trong cộng đồng công nghệ.

• Nhắm chính xác vào đối tượng quảng cáo: Tận dụng khả năng nhắm mục tiêu quảng cáo của TikTok để xác định người xem, sở thích và vị trí, đảm bảo nội dung của bạn thu hút được đúng đối tượng am hiểu công nghệ.

• Sử dụng Hashtags liên quan đến công nghệ: Kết hợp các #hashtags có liên quan đến công nghệ để phản ánh văn hóa và giá trị định hướng công nghệ của doanh nghiệp, nâng cao khả năng hiển thị và sự tương tác giữa những người đam mê công nghệ.

• Khuyến khích nội dung do người dùng công nghệ tạo: Khuyến khích những người theo dõi của bạn tạo các video hướng đến công nghệ bằng cách sử dụng hashtag công nghệ của thương hiệu. Điều này không chỉ nâng cao khả năng nhận diện thương hiệu công nghệ mà còn mở rộng phạm vi tiếp cận của bạn tới đối tượng người xem mới là những nhân tài công nghệ.

Nắm bắt xu hướng công nghệ hiện tại

Thách thức và xu hướng công nghệ không ngừng thay đổi đã thúc đẩy bản chất năng động của TikTok. Điều quan trọng là phải luôn theo kịp các xu hướng này nếu bạn muốn gây ấn tượng với những người xem am hiểu công nghệ và duy trì sự liên quan đến thương hiệu công nghệ của bạn.

Dưới đây là cách phù hợp với xu hướng công nghệ mới nhất trên TikTok:

• Theo dõi các hashtag xu hướng về công nghệ: Theo dõi các #hashtags liên quan đến công nghệ đang thịnh hành và kết hợp chúng vào nội dung của bạn.

• Tham gia vào các Thử thách Công nghệ (Tech Challenges): TikTok nổi tiếng với những thách thức tập trung vào công nghệ, từ mã hóa, đổi mới công nghệ hay hiểu biết sâu sắc về ngành. Việc tham gia vào những thử thách này có thể giúp bạn kết nối với nhiều đối tượng am hiểu công nghệ hơn.

• Sử dụng âm nhạc công nghệ phổ biến: TikTok là không chỉ là nơi dành cho những người đam mê công nghệ mà còn dành cho những người yêu âm nhạc. Sử dụng các bài hát phổ biến có chủ đề công nghệ trong video của bạn để nắm bắt các xu hướng công nghệ mới nhất và gây được tiếng vang với người xem đam mê công nghệ.

Khởi động Thử thách tài năng công nghệ

Giới thiệu hashtag về thử thách tài năng công nghệ là một chiến lược mạnh mẽ để thúc đẩy mức độ tương tác và tiếp cận những khán giả am hiểu công nghệ trên TikTok. Dưới đây là hướng dẫn để tạo hashtag về thử thách :

• Truyền tải sự sáng tạo và đổi mới công nghệ: Tạo ra một thử thách vừa hấp dẫn vừa kích thích, kèm theo hướng dẫn rõ ràng về những gì người tham gia nên tạo, phù hợp với chủ đề công nghệ.

• Cung cấp ưu đãi: Cân nhắc về việc trao phần thưởng cho các video tham gia của những tài năng công nghệ xuất sắc, chẳng hạn như cơ hội phỏng vấn hoặc thẻ quà tặng liên quan đến công nghệ.

• Mở rộng quy mô thử thách: Sử dụng các kênh truyền thông xã hội, danh sách email và các trang web công nghệ để quảng cáo thử thách của bạn và khuyến khích cộng đồng nhân tài công nghệ tham gia sự kiện.

Cộng tác với những người có ảnh hưởng trong lĩnh vực công nghệ

Hợp tác với những người có ảnh hưởng trong lĩnh vực công nghệ là một cách tiếp cận hiệu quả để tuyển dụng nhân tài công nghệ trên TikTok. Những Influencers có lượng người theo dõi đáng kể,  họ có thể hỗ trợ quảng bá thương hiệu và thu hút các ứng viên tiềm năng am hiểu công nghệ.

Dưới đây là cách hợp tác hiệu quả với những người có ảnh hưởng trong lĩnh vực công nghệ:

• Chọn Influencers phù hợp: Xác định Influencers có giá trị phù hợp với thương hiệu công nghệ của bạn và họ có lượng người theo dõi đáng kể trong ngành công nghệ.

• Đàm phán các điều khoản: Tham gia thảo luận với Influencers về khoản thù lao, yêu cầu về nội dung và chiến thuật quảng cáo trước khi hợp tác.

• Theo dõi kết quả: Sử dụng các công cụ phân tích để đánh giá tác động của sự hợp tác với Influencers và điều chỉnh cách tiếp cận của bạn cho phù hợp.

Kết luận

TikTok là một công cụ có giá trị để nâng cao khả năng hiển thị thương hiệu và thu hút nhân tài, đặc biệt là đối với giới trẻ. Aniday đã cung cấp thông tin chi tiết về tiềm năng của TikTok trong việc làm tăng hiệu suất chiến lược tiếp thị tuyển dụng của bạn và cách thu hút nhân sự chuyên môn, đặc biệt là trong lĩnh vực IT, thông qua nền tảng này.