+$15,000 Bạn đang tìm kiếm cơ hội công việc mới? Hãy để các headhunter giúp bạn Bắt đầu ngay >

Danh sách Công ty Headhunt Singapore

Headhunting tại Singapore là ngọn hải đăng của cơ hội trong bối cảnh kinh doanh toàn cầu, thu hút nhiều nhân tài và đầu tư từ khắp nơi trên thế giới. Tiếng vang của Singapore dựa trên ngành tuyển dụng đầy sôi động, trong đó các công ty headhunt đóng vai trò then chốt kết nối những nhân tài hàng đầu với cơ hội việc làm hấp dẫn. Nếu bạn đang tò mò về vai trò của headhunt, bài viết này sẽ tiết lộ những công ty headhunt tiên phong định hình bối cảnh tuyển dụng và thúc đẩy thành công của doanh nghiệp tại thị trường này.

595 Danh sách trong các công ty headhunt

Headhunter | Recruiter

3,5 trên 5
Tổng quan
Here at ScienTec, we harness the Science and Technology of HR to deliver value to customers across myriad industries. We enable organisations in Asia Pacific to drive business performance with our principle services – Executive Search, Staffing, Outsourcing & Consulting. We have received over 20 prestigious industry awards including Asia Recruitment Grand Winner, and 600+ customer testimonials – the result of high service standards centred on our "People First, Always" core value and brand philosophy. Winners of more than 20 prestigious industry awards, our accolades includes, "Best Recruitment Agency", "Best Client Service", "Best Candidate Experience" and more. By submitting any application or resume to us, you will be deemed to have agreed & consented to us collecting, using, retaining & disclosing your personal information to prospective employers for their consideration. Please refer to ScienTec’s Privacy Policy https://www.scientecconsulting.com/privacy-policy for full details. If you wish to withdraw your consent, please write to us at [email protected]. (Note: This mailbox is solely for the purpose of personal data protection related matters.) ScienTec Consulting Pte Ltd EA Licence No.: 11C5781 | Business Reg. No.: 200409964K
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.ScienTecConsulting.com

Headhunter | Recruiter

5 trên 5
Tổng quan
Exquisitz Asia is an executive search and consulting firm partnering clients in sustainable business across Asia. It supports clients in placing sustainable talent and in designing holistic solutions to achieve FutureReady, Agiled, Engaged and Optimised workforce. Exquisitz Asia is known in the industry for its innovation, professionalism and obsession in excellence. #exquisitzasia
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website https://www.exquisitz.asia

Headhunter | Recruiter

4,5 trên 5
Tổng quan
Prism Consulting Group Pte. ltd Singapore ( License #- 14S7313) is founded with a mission to guide business and HR leaders by solving their Talent Acquisisiton challenges. We are a recruitment consulting firm with focus on mid and senior level professional placement across Asia Pacific. We provide a 360 degree approach to recruitment and offer advice pertaining to market conditions, candidate attraction and retention, employee engagement and interview techniques. Prism specialises in placements for mid to senior level IT professionals within : • Sales & Marketing • Delivery and Program Management • Domain and Specialist Consultants • Support functions • IT Consulting Industries covered are: • Information Technology - product and services companies • Telecommunications • Banking and Insurance • Government • Energy & Resources • Industrial & Manufacturing • Oil& Gas- Commodities • Pharmaceutical and LifeSciences Prism is focussed to deliver executive search and management placement solutions across APAC countries - Singapore, Malaysia, Thailand, Indonesia , Philippines , Hong Kong , South Korea and Japan. Prism has offices in Singapore and India(Hyderabad). For more details, visit www.prismconsulting.com.sg
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.prismconsulting.com.sg

Headhunter | Recruiter

4 trên 5
Tổng quan
Established in 2006, Kris Infotech is a Technology & Talent company. It is a venture by Experts across technologies, functionalities & domains. Our vision is to strengthen organizations technology innovation capabilities to develop critical technology, products and services to enhance market competitiveness and profitability. Technology Services We leverage cutting edge technologies to deliver consulting and advisory services areas in the following technology stack. 1. RPA 2. Blockchain & Distributed Ledgers 3. AIOps & DevOps 4. Data & AI in Azure 5. SAP : IBP, S/4, C/4, Ariba 6. Cyber Security Talent Solutions We also partner with the IT industry providing comprehensive short and long-term staffing solutions. We offer different options, to enable clients to optimize their human resources and at the same time reduce the risk and total cost of ownership. Our presence across the region - allows us to service global requirements with localised attention. Our offerings are tailored around the identified domain, allowing us the ease to service our clients with domain experts. Our deployment services include: 1. Executive Search 2. Permanent Placement 3. Contract Staffing 4. Niche Contracting
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.kris.sg

Headhunter | Recruiter

4 trên 5
Tổng quan
Established in 2005, we have earned respect for our market insights and consistent track record. We have a strong reputation with clients and candidates across a broad range of industries and functions. Communication is at the core of our business, and we have built a collaborative approach to every one of our client partnerships; ensuring that the same domain knowledge and professional standards are found in each our offices in Hong Kong, London, Mumbai, Singapore and Shanghai. Wellesley is a talent management firm offering executive search, leadership development, and specialist recruitment services which includes interim management across the following sectors: Banking & Financial Services Technology, Media, Telecoms Consumer-driven businesses Healthcare & Bio Sciences Professional Services
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.wellesleys.com

Headhunter | Recruiter

3,5 trên 5
Tổng quan
NAOS INTERNATIONAL, Executive Search & Outplacement services firm founded in 2008, supporting its clients throughout Asia, the Middle East and Europe. Our mission is to help our clients expand within high growth markets, where recruitment and human resources represent complex matters in permanent evolution. NAOS International is taking a modern spin on the Executive Search model by streamlining the process and making it faster and better adapted to high-growth markets. We currently have offices in Singapore, Hong Kong, Shanghai, Dubai and Paris. Our team is composed of senior consultants who all have a proven track record in operational activities in project management, international business development or company management. This DNA enables us to fully understand our clients’ operational environments as well as their requirements when looking for key personnel.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.naos-international.com

Headhunter | Recruiter

4,5 trên 5
Tổng quan
kreme Consulting Pte. Ltd. is a start-up Executive Search firm headquartered in Singapore comprising of dedicated professionals that recruit the best and brightest talent for your organization that truly understand the keys to success in investing for the right employee. At the same time, we assisted start ups with their recruitment process by tailoring a cost-saving model. We provide professional personnel to our clients on permanent placement basis, and pride ourselves in the services we offer through vast experience in executive search and social recruitment. We seek to be the single source of platform that our clients go to support their recruitment initiatives. With the increasing number of social media users growing by over 300% over the last few years, it is imperative that employers focus on building a strong presence in relevant social media platforms. The use of a social recruitment tool combined with social recruitment skills is essential when engaging with modern day professionals. Our consultants are LinkedIn Certified Professional-Recruiters, trained and focused on identifying and engaging both passive and active candidates, strengthening your talent brand, building a strong pipeline of talent and posting jobs to attract the right candidate. With prior years of experience working in LinkedIn, we have mastered the art of using social recruitment best practices and methodologies to help companies kick start their social recruitment's journey thus widening the candidate pool by engaging passive talent at scale. To provide the best possible pool of talent for your selection, we go through our candidates with a fine-tooth comb, meticulously weeding out those who are merely right, while unearthing your next valuable asset that will fit your unique needs. Our vision is to help companies to revoluntionize the traditional recruitment method - from transactional hiring to using data to hire intelligently by leveraging social recruitment
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.kremeconsulting.com

Headhunter | Recruiter

4,5 trên 5
Tổng quan
Aggancio is a technology and quant-driven executive search firm challenging traditional incumbents. With a commitment to speed, transparency, and cost-effectiveness without compromising on quality, we offer search with a “modern twist”. Historically, Aggancio’s successful model and DNA are built upon servicing the leading executive search firms as an outsourced research partner. Today, we work directly with Venture Capital and Private Equity firms and their portfolio companies, as well as with corporate clients, offering a more agile model than most traditional firms. Our global footprint, with offices in London, New York, Singapore, and Stockholm, allows us to successfully search globally to engage talent locally.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.aggancio.com

Headhunter | Recruiter

4,5 trên 5
Tổng quan
DADACONSULTANTS was established in 2017 with the commitment of providing the best recruitment services in Singapore. We are a young headhunter team dedicated to sourcing for highly competent professionals in IT industry. Differ from other traditional recruitment consultancies, we are a pioneer specializing in IT recruitment in Singapore, and our team is build up with professionals who have rich experience in IT industry. We believe that our specialization with the latest industry knowledge and strong networking always make us offer our candidates better choices to upgrade their career. We also encourage our team to be more passionate and creative when exploring solutions and to strive for excellence when delivering them. At DADA, we make all the effort on concentrating on each client, taking extra miles to meet clients’ expectations and always go beyond their expectations. Currently, we are recruiting for permanent roles (across junior level to senior levels) as followings: • Technical Lead/Manager • Data Scientist/Engineer • Frontend/Backend/Fullstack Engineer • QA Engineer • Product Manager • Mobile Engineer (IOS/Andriod) • UI/UX designer etc. Alternatively, if you are interested in joining us or would like to know more about the our services, please feel free to contact us at [email protected]
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website https://www.dadaconsultants.com/

Headhunter | Recruiter

3,5 trên 5
Tổng quan
Stellar Link Partners aims to link great talents to great opportunities through our stellar services. The founding partners have a combination of more than 30 years (and still counting) of recruitment/executive search experience with successful track records in our respective fields. Stellar Link Partners was borne out of our passion in what we do and the desire to create a place where like-minded people can come together. We aspire to practice at the highest professional standards, where we hold ourselves accountable by placing ourselves in the shoes of our stakeholders namely our clients, candidates, partners and employees. We will continue to hone our craft by strengthening our specialism/market expertise, listening actively and understanding your needs, and conducting our business with integrity. We are part of the CGP Group of companies.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website https://stellar-link.com/

Headhunter | Recruiter

4,5 trên 5
Tổng quan
Citak [ sahy-tak ] is a privately owned company based in Melbourne, Australia with points of presence in Singapore, Hong Kong, and Malaysia. Citak serves the needs of our clients and candidates by offering a world-class headhunting platform coupled with straightforward, intelligent advice. Our clients range from Tech Startups to Fortune 500 multinationals. Our target candidates range from small business entrepreneurs to senior “C level” executives. Since its inception, Citak has grown consistently and principally, by reputation and referral from both clients and candidates alike. Citak's head office is in Melbourne, Australia and we also have an office in Singapore. Citak holds a current Recruitment License in Singapore via Citak Consulting Pte Ltd. Citak are specialists in diverse and specialized industries: Information Technology and Telecommunications and Professional Services. Citak is also well known for the work it does with Startups, both US Technology Startups looking to plant 'first boots on the ground' in the Asia Pacific Region and local Australian Startups at the forefront of innovation looking to expand out from their incubators. Citak is always working close to the edge of emerging technology and innovation, areas such as Big Data & Analytics, AI & ML, IoT, Blockchain, VR & AR, Application Network Performance, Cyber Security and Voice Controlled Assistants are of particular interest right now. Citak is proud of our Australian & Singaporean Consulting arms; Citak Consulting Pty Ltd and Citak Consulting Pte Ltd in Singapore, we provide strategic business and technology advice for entrepreneurs, start-ups and established companies across the Asia Pacific region. We can help you enter new markets, expand or outsource resources & operations, and help improve your customer service. Citak Consulting Pte Ltd is also involved in specialist executive search services.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.citak.com.au

Headhunter | Recruiter

3,5 trên 5
Tổng quan
Recruit Haus aims to provide employers and job seekers with innovative and efficient recruitment services that work for them. And we believe in delivering upon their expectations with honesty, integrity and a smile. We serve local and overseas clients and provide candidates with career opportunities in all parts of the world. Our team of consultants possess strong industrial knowledge and are committed to provide prompt and quality services to our customers. At Recruit Haus, we offer a comprehensive range of services that includes Permanent Placement, Temporary & Contract Service, Recruitment Drives and Executive Search. In addition, Recruit Haus specializes in the technical and general recruitment of Permanent, Contract and Temporary staff for our clients in the following industries: 1. Information Technology 2. Education 3. Oil & Gas, Power / Renewable Energy 4. Marine 5. Construction & Engineering 6. Pharmaceutical/ Semiconductor / Manufacturing 7. Retail / Service / call center 8. Facilities and Maintenance
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.recruithaus.com.sg/

Headhunter | Recruiter

4,5 trên 5
Tổng quan
Newbridge, a CGP Group company, is a premier executive search firm that serves the leadership needs of some of the world's best-known multinationals, local blue chips and venture-backed startups across Asia-Pacific. Headquartered in Singapore, Newbridge offers services in Executive Search, Board Consulting, and Leadership Strategy services.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.newbridgealliance.com

Headhunter | Recruiter

4 trên 5
Tổng quan
Executive Resources International (ERI) is an integrated partnership of Human Resource consultancies providing global search, selection, assessment and other HR services . First established in 1992, our partnership serves all major international centres. Together with our associated companies, we can fill virtually any senior vacancy with the right candidate from anywhere across the world. ERI Executive Search Deals exclusively with high level international search assignments. ERI Selection Handles vacancies for large, medium and small companies with cross border operations, using local search, advertised selection and database search. We have a presence in more than 20 countries, check here to see where we are: http://bit.ly/CountriesERI ERI is seeking new members in Italy, USA, UAE and Greece. If yours is an independent and experienced executive search business and you would like to find out more about joining the network, please contact Rutger van Drongelen Mobile: +31653 75 75 75 Email: [email protected] Or read more here: http://newmembers.erinternational.net/
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.erinternational.net

Headhunter | Recruiter

4 trên 5
Tổng quan
Chalre Associates focuses its Executive Search Headhunter practice in the emerging countries of the Asia Pacific region. We believe the greatest need for our services is in countries like Philippines, Indonesia, Thailand, Singapore, Malaysia and Vietnam that are underserved by traditional firms. Such markets require different skill sets and methods of Executive Search Headhunter practitioners. Multinational companies use us to bridge the gap between the local environment and their world-class requirements. Chalre Associates is an Executive Search Headhunter partner to multinational corporations throughout the Asia Pacific region but with specific focus in Singapore, Philippines, Indonesia, Thailand, Vietnam, and Malaysia. Our purpose is to enhance these organizations by identifying, attracting and developing outstanding people. While Executive Search is the core of our work, we excel at International Recruitment and Management Consulting.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.chalre.com

Headhunter | Recruiter

4 trên 5
Tổng quan
Pioneers in Leadership Engineering©, a unique combination of executive search, people strategy, organisational design and leadership development that accelerates growth for innovator companies and their investors. From embryonic start-ups to category-creating unicorns, to global enterprise tech leaders, our expertise centers on agile, disruptive markets that continually transform and innovate. We work across: -Enterprise SaaS and Software -Analytics, Big Data, AI & Machine Learning -Automation and IoT -CyberSecurity, Fintech, Enterprise Digital & Omni-Channel eCommerce A private company founded in 1987, Aspen is renowned for its international reach, meticulous approach, deep market expertise and unrelenting focus on client success.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://aspen-worldwide.com/

Headhunter | Recruiter

4 trên 5
Tổng quan
Kilpatrick is an international company founded in 1997 focused on People Solutions. The company is unique for its efficient and agile executive search methodology at a global level. Today, more than 80 consultants are working from 6 hubs and 18 different locations in Europe, Asia and the Americas with its HQ in Lugano, Switzerland. Kilpatrick is a leading expert in delivering the best experience to clients when there is a need to recruit abroad or when your candidate pool is outside your own country. Our client managers and consultants work cross-border as one team to ensure that the quality of work is consistent regardless of where the assignment takes place: one point of contact, one agreement and the same quality of service! To address specialized and demanding industries such as manufacturing, logistics, aerospace & defense and digital technologies, Kilpatrick operates through 3 divisions, namely Kilpatrick Executive, Sky Hunters and Taskforce. Kilpatrick Executive Through headhunting we recruit executives for C-level and senior management positions. Sky Hunters Recruitment and human capital development for the aviation and defense industries. Taskforce Every solution is Tailor-made: from recruiting 5.0 with the latest technologies to attract digitally focused positions - digital assessments – or even creating a global Team that will deliver critical hirings within a set period.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.kilpatrickexecutive.com

Headhunter | Recruiter

4,5 trên 5
Tổng quan
EWK International assists organisations to achieve their full potential by enabling them to make their leadership team the best it can be. In today’s complex and challenging global economy the quality of an organisation’s leadership is a definitive element of success. EWK International is a world-wide consulting firm specialising in executive search and executive leadership development. We partner with clients to build leadership excellence and achieve sustained leadership performance. EWKI was created by some of the world's most respected leadership advisors. Our firm is privately owned and independent of any outside interests. We lead through example, with an international leadership team committed to ensuring clients derive the highest possible return from their investment in senior people. Each of our partners brings significant business leadership experience. We leverage this knowledge to develop a deep understanding of the contexts within the business, industry and government sectors in which we operate.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.ewki.com

Headhunter | Recruiter

5 trên 5
Tổng quan
Marall is a specialist provider of Independent and Expert IT Consulting, Strategy, Governance and Advisory Services, Market Facilitation, Specialist Industry Services and Solutions, IT Merger and Acquisitions, Executive Placement/Recruitment, and Project Contracting and Support Services. Headquartered in Singapore, Marall has a focussed group of deeply experienced Consultants working across Asia, Europe and the US, as we follow and help fulfil the needs of our typically Global MNC Clients. We provide an integrated range of services centered around areas including; • Talent Acquisition Services via targeted Executive Search and Recruiting Services • Project Resourcing and Contracting for large scale complex Technology and Transformation projects • Independent IT and Advisory Consulting Services • Offshore Establishment Services attracting Offshore IT services to the Asia Pacific region • Market Facilitation of entry of foreign software and technology companies • Merger and Acquisition Services
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.marall.com

Headhunter | Recruiter

5 trên 5
Tổng quan
Connexio Search is an Executive Search and Business & Management Consulting company operating in Asia. We are headquartered out of Singapore from where we cover SE Asia markets like Hong Kong and Dubai. We have a strong regional presence with our office in Mumbai, India. ‘Connexio’ is a Latin word that means ‘binding together’ or ‘close union’. The company's belief is that we can successfully connect companies with the right people across industries, functions and levels. We enjoy finding skillsets and personalities that match corporate cultures. We understand business goals and strategies before we start looking. We spend time knowing our talent before we pitch them. We represent talent across BFSI, technology, fintech, transportation, manufacturing, FMCG, real estate, pharma, marketing, digital and advertising. We are Connexio, connecting people and companies in Asia.
employee 0 ứng viên
cup 0 phỏng vấn
health 0 offers
website http://www.connexioasia.com

Payroll Topics


Headhunt Agency là gì?

Một Headhunter Agency, còn được gọi là tuyển dụng cấp cao hoặc công ty tuyển dụng, là một công ty chuyên biệt cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự thay cho doanh nghiệp. Những agency này được các doanh nghiệp khác thuê để xác định, thu hút và tuyển dụng ứng viên có đủ tiêu chuẩn cho các vị trí cụ thể, thường là ở cấp chuyên viên hoặc quản lý cấp cao.

One of Headhunt Services is recruiting top talent for specific job positions

Một trong những dịch vụ của các Headhunter Agency là tuyển dụng nhân tài hàng đầu cho các vị trí công việc cụ thể

Chức năng trọng tâm của Headhunter Agency là khả năng kết nối với các ứng viên tiềm năng. Đó có thể là những cá nhân hiện không ráo riết tìm việc làm mới song vẫn mở lòng nếu có cơ hội hấp dẫn và phù hợp hơn. Những headhunter sẽ dùng mạng lưới và chiến thuật của mình để tìm ra và tiếp cận nhóm ứng viên này để giới thiệu đến cho nhà tuyển dụng nhóm người chất lượng cao này. 

Nhìn chung, một Headhunter Agency là đối tác chiến lược với nhà tuyển dụng, hỗ trợ họ hoạch định và thu hút những nhân tài xuất sắc nhằm thúc đẩy hiệu quả công việc. Bằng cách khai thác chuyên môn, nguồn lực và mối quan hệ của mình, các Headhunter Agency đóng vai trò then chốt trong việc đáp ứng nhu cầu nhân sự của các doanh nghiệp trong bối cảnh thị trường việc làm ngày càng cạnh tranh ngày nay.

Tầm quan trọng của các Headhunter Agency tại thị trường việc làm Singapore 

Các Headhunter Agency chứng minh tầm quan trọng của mình trong thị trường việc làm Singapore ở khả năng tối ưu hóa quy trình tuyển dụng và kết nối ứng viên phù hợp với các cơ hội việc làm phù hợp cho cả người tìm việc lẫn nhà tuyển dụng.

  • Đối với người tìm việc: Các Headhunter Agency cung cấp “cánh cửa" dẫn đến một mạng lưới rộng lớn với các cơ hội nghề nghiệp đa ngành và lĩnh vực khác nhau, giúp họ khám phá các cơ hội phù hợp với kỹ năng, sở thích và mục tiêu nghề nghiệp. Điều này giúp họ tiết kiệm thời gian và công sức trong quá trình tìm kiếm việc làm cũng như tăng khả năng tìm thấy công việc như mơ ước. 
  • Đối với nhà tuyển dụng: Các Headhunter Agency tại Singapore mang lại nhiều lợi ích bao gồm quyền truy cập vào danh sách ứng viên phong phú và đã được sàng lọc dựa trên yêu cầu cụ thể của công việc. Điều này giúp đẩy nhanh quá trình tuyển dụng và đảm bảo chỉ các ứng viên phù hợp nhất mới được giới thiệu tới doanh nghiệp. Ngoài ra, các Headhunter Agency thường tích lũy khối kiến thức và thông tin chuyên sâu về ngành, giúp họ đưa ra hướng dẫn và hỗ trợ hiệu quả cho quá trình tuyển dụng.

Headhunters in Singapore connect qualified candidates with job opportunities

Headhunter tại Singapore giúp kết nối nhân sự có đủ trình độ với các cơ hội việc làm trong thị trường

Tiêu chí đánh giá mức độ uy tín của Headhunter Agencies tại Singapore

Khi tìm kiếm một Headhunter Agency uy tín tại Singapore, cả người tìm việc lẫn doanh nghiệp đều cần cân nhắc một số tiêu chí tiên quyết để đảm bảo hợp tác sau này: 

  • Danh tiếng: Tìm kiếm Headhunter Agency có tiếng với những thành tích tuyển dụng trong quá khứ và các đánh giá tích cực từ cả khách hàng và ứng viên. Các chứng chỉ được kiểm chứng và thành tích đưa thành công ứng viên vào vị trí việc làm cho thấy độ tin cậy và chuyên nghiệp.

  • Chuyên môn: Một Headhunter Agency uy tín cần am hiểu sâu trong nhiều ngành nghề trên thị trường và các vị trí cụ thể mà họ muốn tìm kiếm. Họ cần chứng minh sự hiểu biết về xu hướng thị trường, mức lương tiêu chuẩn và kỹ năng cần thiết cho các vị trí đó. 

  • Giao tiếp minh bạch: Một Headhunter Agency đáng tin cậy nên minh bạch về quy trình, phí và điều khoản dịch vụ của mình. Họ cần duy trì việc giao tiếp một cách cởi mở về quá trình tuyển dụng, cung cấp những cập nhật và phản hồi thường xuyên. 

  • Khả năng mở rộng mạng lưới: Một Headhunter Agency uy tín có mạng lưới ứng viên và liên hệ ngành nghề rộng khắp, giúp họ tiếp cận đến nguồn nhân tài xuất sắc một cách hiệu quả. Họ cũng cần chứng minh khả năng thu hút ứng viên thụ động đang không tìm kiếm việc làm. 

Cam kết mang lại sự hài lòng cho khách hàng: Hãy tìm kiếm công ty coi trọng việc hiểu rõ nhu cầu và thị hiếu khác nhau của từng khách hàng. Họ nên cá nhân hoá cách tiếp cận phù hợp với từng văn hoá và yêu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp, đảm bảo sự tương thích giữa ứng viên và nhà tuyển dụng.

A reputable Headhunter Agency in Singapore - Aniday

Headhunter Agency uy tín tại Singapore - Aniday

Lợi ích của Headhunters tại Singapore đối với ứng viên

Các Headhunter Agency tại Singapore có thể cung cấp cho người tìm việc khả năng tiếp cận các cơ hội tiềm năng, việc làm phù hợp được cá nhân hóa, những hiểu biết sâu về ngành nghề, hỗ trợ đàm phán, tính bảo mật và hỗ trợ phát triển sự nghiệp, cuối cùng nâng cao trải nghiệm tìm việc cũng như cơ hội việc làm của họ: 

  • Headhunters thường có quyền truy cập các vị trí công việc chưa được quảng cáo công khai, cung cấp cho người tìm việc khả năng tiếp cận các cơ hội mới và sớm nhất mà không thể biết đến thông qua phương pháp tìm việc truyền thống. 

  • Headhunters hợp tác chặt chẽ với người tìm việc để hiểu rõ kỹ năng, kinh nghiệm và mục tiêu sự nghiệp của ứng viên mà họ đang hỗ trợ, cho phép họ lựa chọn được công việc phù hợp với sở thích và tham vọng của từng cá nhân.

  • Headhunters nắm vững kiến thức sâu rộng về thị trường việc làm và xu hướng các ngành nghề, cung cấp những hiểu biết và hướng dẫn cho người tìm việc trong suốt quá trình tuyển dụng. 

  • Headhunters hỗ trợ và hướng dẫn trong quá trình đàm phán, giúp người tìm việc đảm bảo các đãi ngộ và điều kiện thuận lợi cho phía ứng viên của mình

  • Headhunters đảm bảo tính bảo mật và tin cậy, điều này giúp người tìm việc thăm dò các cơ hội mới mà không gây nghi ngờ đối với nhà tuyển dụng hiện tại

  • Headhunters đưa ra lời khuyên hữu ích và hỗ trợ phát triển sự nghiệp, giúp ứng viên lên kế hoạch cho con đường nghề nghiệp và đưa ra quyết định kỹ lưỡng về tương lai.

Xu hướng mới trong ngành Headhunt tại Singapore

Dựa trên xu hướng hiện tại và tiềm năng phát triển của thị trường lao động tại Singapore, có thể dự báo một vài xu hướng mới của các công ty Headhunt hàng đầu:

  • Tập trung vào kỹ năng mềm: Ngoài tìm kiếm ứng viên có chuyên môn kỹ thuật, các Headhunter sẽ chú trọng nhiều hơn vào việc tìm kiếm những ứng viên có kỹ năng mềm xuất sắc như giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý thời gian.

  • Ứng dụng công nghệ AI và Big Data: Các Headhunter có thể sử dụng công nghệ trí tuệ nhân tạo và phân tích Big Data để tìm kiếm và phân loại ứng viên một cách hiệu quả hơn. Điều này giúp tối ưu hóa quy trình tuyển dụng và nâng cao khả năng tìm kiếm ứng viên phù hợp.

  • Nhấn mạnh tính đa dạng và hoà nhập: Các Headhunters sẽ tập trung vào việc tìm kiếm ứng viên đến từ nhiều nguồn gốc và văn hoá khác nhau nhằm nâng cao sự đa dạng và hoà nhập trong lực lượng lao động.

  • Dịch vụ tư vấn nghề nghiệp: Ngoài việc bố trí việc làm, các Headhunters còn có thể mở rộng dịch vụ của mình để cung cấp tư vấn sự nghiệp cho ứng viên, giúp họ phát triển và thăng tiến trên con đường nghề nghiệp của họ.

  • Củng cố mối quan hệ với mạng lưới: Các Headhunter tập trung vào việc xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với doanh nghiệp và ứng viên nhằm tạo dựng một mạng lưới lớn và uy tín. 

Với chuyên môn và mạng lưới rộng khắp, Headhunting tại Singapore đóng vai trò quan trọng trong việc kết nối những nhân tài hàng đầu với các cơ hội việc làm hấp dẫn và uy tín. Nếu bạn muốn tìm một đồng minh đáng tin cậy trong hành trình tuyển dụng hoặc tìm việc, hãy hợp tác cùng Aniday - công ty tuyển dụng hàng đầu tại Singapore. Hãy liên hệ ngay với Aniday để tiếp bước trên con đường thực hiện những mục tiêu nghề nghiệp của bạn.