+$15,000 Bạn đang tìm kiếm cơ hội công việc mới? Hãy để các headhunter giúp bạn Bắt đầu ngay >

NHÂN VIÊN PHÁT TRIỂN KINH DOANH

Icon salary Lương GROSS
Thương lượng
Icon Location Vị trí
Ho Chi Minh
Icon Vacancies Số lượng còn trống
1 person(s)

Phúc lợi

13th month salary 13th month salary
Extra health insurance Extra health insurance
Performance bonus Performance bonus
Laptop/desktop for works Laptop/desktop for works
Travel/company trips Travel/company trips
Salary review Salary review
Others Others

Tổng quan về công việc và trách nhiệm

- Tiếp nhận, sàng lọc danh sách khách hàng tiềm năng từ chiến dịch Marketing để trở thành đối tượng cho khâu sales. - Gọi điện thoại, gửi email giới thiệu công ty, sản phẩm bao bì hoặc các sản phẩm liên quan (nguyên vật liệu, phụ gia ngành bao bì, …) đến các khách hàng tiềm năng. - Nhận biết, nắm bắt nhu cầu của khách hàng để từ đó giới thiệu các sản phẩm phù hợp. - Thuyết phục khách hàng sử dụng sản phẩm, tạo dựng lòng tin của khách hàng với doanh nghiệp. - Làm việc với đội ngũ phát triển sản phẩm để cải tiến sản phẩm, đáp ứng tốt nhất nhu cầu của khách hàng. - Chủ động tìm kiếm các cơ hội kinh doanh mới trên thị trường. - Báo cáo định kỳ cho cấp quản lý về tiến độ, kết quả kinh doanh; nhu cầu, vấn đề, mối quan tâm của khách hàng; hoạt động của đối thủ cạnh tranh và tiềm năng trong việc phát triển kinh doanh sản phẩm.

Kỹ năng và kinh nghiệm tối thiểu

- Nam/Nữ, từ 25-35 tuổi, tốt nghiệp đại học các ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan. - Kinh nghiệm ít nhất 2 năm trong lĩnh vực kinh doanh, ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành sản xuất bao bì PP dệt và phụ gia bao bì. - Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt. - Khả năng làm việc độc lập, chủ động và sáng tạo trong công việc. - Có khả năng sử dụng các công cụ hỗ trợ kinh doanh và marketing online. - Tinh thần trách nhiệm, tận tâm và cam kết cao với công việc. - Ưu tiên ứng viên có kỹ năng sử dụng AI cho công việc.

Tại sao ứng viên nên làm ở đây

- Mức lương cạnh tranh và thưởng dựa trên hiệu suất công việc. - Cơ hội đào tạo chuyên môn và phát triển nghề nghiệp. - Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện. - Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ đầy đủ theo quy định. - Ghi nhận và khen thưởng nhân viên có thành tích xuất sắc.