Strategy & Planning Manager

Job Overview And Responsibility

Mô tả công việc: - Mục Tiêu vị trí: Vai trò này đòi hỏi sự hiểu biết sâu sắc về bối cảnh kỹ thuật số, xu hướng thị trường, hành vi của người tiêu dùng và khả năng phát triển các chiến lược dựa trên dữ liệu phù hợp với mục tiêu kinh doanh của khách hàng. Bộ phận chiến lược sẽ hợp tác chặt chẽ với các nhóm đa chức năng, bao gồm người quản lý khách hàng, nhóm sáng tạo, để phát triển các chiến lược toàn diện và sáng tạo nhằm mang lại kết quả có thể đo lường được. - Mong đợi về năng lực: 1. Năng lực quản lý dự án 1. Đưa ra và thực thi được các giải pháp để đảm bảo chất lượng dự án được hoàn thiện 2. Quản lý được thời gian và chất lượng của các kế hoạch, đảm bảo hiệu quả cao (bao gồm phân định và sử dụng nguồn lực tham gia dự án hiệu quả, giám sát việc phối hợp với các team chức năng, thực hiện để đảm bảo chất lượng và phù hợp với định hướng chiến lược) 3. Đào tạo và huấn luyện team nâng cao kỹ năng quản lý dự án 4. Dự báo được các rủi ro và chuẩn bị các phương án dự phòng 2. Năng lực tư vấn chiến lược toàn diện 1. Thuyết phục được khách hàng hài lòng với chiến lược của mình 2. Tư vấn được đầy đủ, chính xác, kịp thời những vấn đề về kinh doanh và projects của khách hàng 3. Đưa ra được các giải pháp hiệu quả giúp các team thực hiện tốt dự án 4. Đào tạo & hướng dẫn team kỹ năng tư vấn cho khách hàng 3. Năng lực lập kế hoạch chiến lược 1. Đưa ra direction, tự làm và hoàn thiện Proposals để đi bán 2. Hoàn thiện được các loại báo cáo chuyên môn 3. Hướng dẫn team hoàn thiện công việc và đào tạo huấn luyện team (từ proposal đến các kỹ năng liên quan) 4. Năng lực Tạo sản phẩm mới (R&D) 1. Tạo được một sản phẩm mới bao gồm nghiên cứu, thiết kế, mô hình kinh doanh được ra mắt với khách hàng và ứng dụng trong hoạt động của công ty 2. Có những quan sát, nghiên cứu và đưa ra giải pháp cải thiện được sản phẩm dịch vụ hiện có của công ty tạo được hiệu quả vượt trội, đem lại nguồn doanh thu 3. Đào tạo team trong việc nghiên cứu và phát triển các sản phẩm, dịch vụ mới