General Accountant
Accounting Finance Retail Sales
薪资
地点
福利待遇
职位概述与职责
1. Đối soát sàn Thương mại điện tử (B2C) – 70% - Xuất hóa đơn bán hàng từ các kênh Thương mại điện tử và website công ty theo đúng quy định. - Theo dõi và đối soát đơn hàng phát sinh trên các sàn TMĐT (Shopee, TikTok Shop, Lazada, Tiki…). - Kiểm tra và xử lý các trường hợp: đơn hoàn hàng, đơn hủy, đơn chưa thu hồi được tiền từ đơn vị vận chuyển/COD. - Theo dõi tình trạng thanh toán, hoàn tiền và công nợ từ các sàn TMĐT và đối tác thu hộ. - Tổng hợp doanh thu từ các sàn, bao gồm: Phí vận chuyển, chiết khấu sàn, chương trình khuyến mãi, trợ giá (nếu có) - Đối chiếu doanh thu sàn với dữ liệu trên hệ thống/phần mềm nội bộ, đảm bảo số liệu chính xác và khớp đúng. - Phối hợp với các phòng ban liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến đơn hàng, dữ liệu và công nợ. - Lập báo cáo định kỳ và báo cáo phát sinh theo yêu cầu của cấp quản lý. 2. Quản lý tồn kho – 10% - Theo dõi số liệu nhập – xuất – tồn kho trên hệ thống. - Đối chiếu số liệu tồn kho giữa thực tế và hệ thống kế toán. - Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc kiểm kê định kỳ hoặc đột xuất. - Phát hiện và báo cáo các sai lệch tồn kho (nếu có). 3. Báo cáo & Thuế – 20% - Tổng hợp và chuẩn bị báo cáo thuế GTGT (đầu ra – đầu vào) phát sinh hàng tháng/quý. - Kiểm tra tính hợp lệ của hóa đơn, chứng từ kế toán. - Hỗ trợ lập các báo cáo tài chính và báo cáo quản trị theo yêu cầu. - Lưu trữ chứng từ kế toán theo đúng quy định.
任职要求与经验
- Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán. - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm đối soát doanh thu, thanh toán, công nợ trên các sàn thương mại điện tử hoặc trong lĩnh vực bán lẻ, FMCG. - Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính, Kinh tế hoặc các ngành liên quan. - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng phần mềm kế toán MISA ASP. - Có kỹ năng phân tích số liệu, tổng hợp và lập báo cáo.
为何应聘该职位
- Mức lương cạnh tranh và thưởng theo hiệu quả công việc. - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. - Thưởng năm gồm thưởng Tết và thưởng hiệu suất (trung bình tương đương 2 tháng lương tùy kết quả kinh doanh). - 12 ngày phép năm. - Chuyến team building mỗi năm. - Pantry đầy đủ đồ ăn nhẹ và thức uống. - Chính sách ưu đãi dành cho nhân viên khi mua sản phẩm của công ty. - Chương trình Lunch & Learn định kỳ 2 tuần/lần. - Xét tăng lương hằng năm. - Được đào tạo và hướng dẫn trực tiếp từ Ban Giám đốc, mở rộng cơ hội phát triển nghề nghiệp. - Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội phát triển. Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Bảy (09:30 – 18:30, Thứ Bảy làm việc từ xa)
加分技能与经验
- Cẩn thận, trung thực và có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
汇报对象
CEO
面试流程
1 vòng trực tiếp tại VP
29
7
0
申请该职位
