Sale manager - Logistics

Logistics Company Sale Manager

Icon salary Mức lương
Thương lượng
Icon Location Khu vực
Ho Chi Minh

Tổng quan về công việc và trách nhiệm

- Quản lý và phát triển đội ngũ Sales: Lãnh đạo và điều hành đội ngũ bán hàng tại văn phòng HCM, đảm bảo các thành viên trong đội ngũ hoạt động hiệu quả và đạt được mục tiêu doanh thu. - Xây dựng chiến lược bán hàng: Xây dựng và triển khai chiến lược bán hàng, tập trung vào việc tìm kiếm và phát triển khách hàng mới, đồng thời duy trì và mở rộng các mối quan hệ với khách hàng hiện tại. - Quản lý quan hệ khách hàng: Đảm bảo mối quan hệ chặt chẽ và lâu dài với khách hàng, hỗ trợ giải quyết các vấn đề của khách hàng, đảm bảo chất lượng dịch vụ và gia tăng sự hài lòng khách hàng. - Thực hiện các mục tiêu doanh thu: Đạt được các chỉ tiêu doanh thu và KPI đã đề ra cho phòng Sales, đồng thời giám sát tiến độ và hiệu quả của các chiến lược bán hàng. - Báo cáo và phân tích thị trường: Cung cấp báo cáo định kỳ về kết quả bán hàng, phân tích thị trường và xu hướng ngành để hỗ trợ việc ra quyết định chiến lược. - Tư vấn và đào tạo đội ngũ: Đào tạo và phát triển kỹ năng bán hàng cho nhân viên trong phòng Sales, nâng cao năng lực và hiệu suất công việc của từng thành viên. - Quản lý ngân sách bán hàng: Lập kế hoạch ngân sách bán hàng và phân bổ nguồn lực phù hợp để tối ưu hóa hiệu quả công việc.

Kỹ năng và kinh nghiệm tối thiểu

- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan. - Kinh nghiệm: + Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng, ưu tiên kinh nghiệm làm việc trong ngành Logistics, Vận chuyển hoặc các lĩnh vực liên quan. + Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý đội ngũ Sales. + Kinh nghiệm trong việc xây dựng chiến lược bán hàng và đạt mục tiêu doanh thu. - Kỹ năng giao tiếp và đàm phán: + Kỹ năng giao tiếp và đàm phán xuất sắc, có khả năng làm việc với các đối tác và khách hàng lớn. + Kỹ năng thuyết phục và xây dựng mối quan hệ với khách hàng. - Kỹ năng quản lý đội ngũ: + Khả năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ bán hàng, thúc đẩy và duy trì tinh thần làm việc nhóm. + Kỹ năng đào tạo và phát triển nhân viên trong nhóm bán hàng. - Kỹ năng phân tích và báo cáo: + Khả năng phân tích dữ liệu bán hàng và xây dựng báo cáo, đề xuất các chiến lược cải tiến. + Kiến thức về việc sử dụng các công cụ CRM và phần mềm phân tích dữ liệu. - Khả năng làm việc dưới áp lực: + Có khả năng làm việc dưới áp lực cao, quản lý nhiều công việc cùng lúc và đạt được mục tiêu trong thời gian ngắn.

Tại sao ứng viên nên làm ở đây

- Mức lương cạnh tranh, theo thỏa thuận. - Chính sách phúc lợi đầy đủ, bao gồm bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, thưởng hiệu quả công việc. - Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp trong môi trường làm việc năng động.

Ưu tiên có kỹ năng và kinh nghiệm

Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng, ưu tiên kinh nghiệm làm việc trong ngành Logistics, Vận chuyển hoặc các lĩnh vực liên quan. Tiếng Anh thành thạo vì làm việc trực tiếp với đại lý nước ngoài

Quá trình phỏng vấn

Phỏng vấn 2 vòng:

Trâm Nguyễn

Headhunter | Recruiter
employee 7 ứng viên
cup 1 phỏng vấn
health 0 đi làm

Ứng tuyển vào công việc này

Thành công!

Cảm ơn bạn, bạn đã gửi thông tin thành công.

← Xem thêm công việc của Trâm Nguyễn
upload Nhấp vào hoặc kéo thả tệp vào để tải lên Chỉ có thể tải lên 1 tập PDF (3MB)

Trâm Nguyễn

Headhunter | Recruiter
Icon employee 7 ứng viên
Icon cup 1 phỏng vấn
Icon health 0 đi làm

Công việc đã hoàn thành (0)
Đăng nhập

Đăng ký mới tài khoản