Marketing Leader
Games Content Marketing
Mức lương
Khu vực
Phúc lợi
13th month salary
Free lunch and Snacks
Laptop/desktop for works
Travel/company trips
Salary review
Tổng quan về công việc và trách nhiệm
Chịu trách nhiệm quản lý team Game Marketing của công ty; Xây dựng và triển khai các hoạt động, quy trình làm việc cho team marketing để đạt hiệu quả công việc tối ưu nhất; Lên kế hoạch Marketing cho các sản phẩm Game của công ty theo từng chiến dịch; Xây dựng tiêu chuẩn đánh giá KPIs nội bộ cho phòng ban Game Marketing; Phân tích thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh nhằm đưa ra chiến lược Game Marketing phù hợp; Chịu trách nhiệm về tiến độ, đánh giá công việc, báo cáo công việc theo yêu cầu; Tuyển dụng, quản lý, dẫn dắt và phát triển đội ngũ; Tổ chức triển khai các chiến dịch Game Marketing để đạt được mục tiêu.
Kỹ năng và kinh nghiệm tối thiểu
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm Marketing game thuộc các dòng hybrid casual, midcore; Nắm vững thị trường và các xu hướng ngành game; Có khả năng đọc số liệu;
Tại sao ứng viên nên làm ở đây
BHXH đóng 100% theo lương. Thưởng hiệu suất hấp dẫn lên đến 3 tháng lương/năm cùng nhiều khoản thưởng hấp dẫn khác (thưởng nhân viên xuất sắc, thưởng Quý, thưởng Dự Án, thưởng nóng, thưởng Lễ, Tết, thưởng Performance...). Review lương 2 lần/năm, chế độ nâng lương linh hoạt theo vị trí và hiệu suất công việc. Cơ hội tiếp cận và tìm hiểu về các công nghệ, kiến thức mới và làm việc cùng các chuyên gia nhiều kinh nghiệm. Môi trường trẻ trung năng động, đồng nghiệp thân thiện; Khu vực Pantry tiện nghi với tủ lạnh, lò vi sóng, máy pha cafe, cafe miễn phí,... Du lịch và teambuilding hàng năm. Các sự kiện nội bộ đa dạng: Tiệc sinh nhật CBNV hàng quý Hoạt động mừng ngày thành lập công ty và các ngày lễ, tết: ngày Quốc Tế Phụ Nữ 8/3, ngày Phụ Nữ Việt Nam 20/10, ngày Lễ Giáng Sinh, Tết Dương Lịch, Tết Trung Thu, Tết Thiếu Nhi 1/6… Giải bóng đá, giải đấu game và hoạt động tình nguyện thường niên.
Ưu tiên có kỹ năng và kinh nghiệm
Đam mê khởi nghiệp là một lợi thế; Có khả năng làm monetization và hiểu biết công nghệ là một lợi thế.
Quá trình phỏng vấn
1 vòng
Ứng tuyển vào công việc này
Công việc đã hoàn thành (5)
-
![Check]()
Placement for Senior Software Developer (remote)
-
![Check]()
Placement for Senior Back-end Developer
-
![Check]()
Placement for Finance Executive (Financial Reporting) role 6
-
![Check]()
Placement for AP Invoice Processing
-
![Check]()
Placement for Senior Nodejs Engineer
