Sales Training Manager
Education & Tutoring Presentation Training Financial Research
Mức lương
Khu vực
Phúc lợi
Lương tháng 13
Thưởng chỉ tiêu
Du lịch/Công tác
Đánh giá lương hàng năm
Tổng quan về công việc và trách nhiệm
- Thiết kế nội dung các chương trình đào tạo người dùng và affiliates về thị trường tài sản mã hoá. - Trực tiếp đào tạo online/offline cho affiliate trái ngành (chứng khoán, bất động sản, bảo hiểm…). - Đo lường hiệu quả đào tạo, tinh chỉnh nội dung phù hợp với từng nhóm học viên. - Nghiên cứu, cập nhật kiến thức thị trường và ứng dụng vào chương trình đào tạo. - Phối hợp cùng BD/Marketing để kết nối đào tạo với chiến lược phát triển affiliate. - Nghiên cứu và sản xuất các tài liệu đào tạo (video, bài viết, tài liệu học tập, báo cáo…).
Kỹ năng và kinh nghiệm tối thiểu
- Tối thiếu 3 năm kinh nghiệm sales trong mảng chứng khoán hoặc bất động sản - vị trí từ trưởng phòng trở lên, đã quản lý và đào tạo đội nhóm - Hiểu biết về kinh tế vĩ mô, dòng tiền và các sản phẩm đầu tư truyền thống; có khả năng so sánh, diễn giải cho người mới. - Kỹ năng thuyết trình, truyền đạt tốt, có khả năng tạo động lực cho học viên. - Tối thiểu 27 tuổi
Tại sao ứng viên nên làm ở đây
- Lương cứng: 40 – 50 triệu VNĐ net/tháng. - Bonus quý: 1 – 3 tháng lương theo KPI đào tạo. - Bonus năm: 3-6 tháng lương (2023 trung bình 3 tháng; 2024 trung bình 5 tháng). - Tổng thu nhập (lương + thưởng) ước tính 70 – 100 triệu VNĐ/tháng. - Cơ hội trở thành key trainer/researcher tiên phong trong ngành tài sản mã hoá. - Bảo hiểm khám sức khỏe cao cấp cho nhân viên chính thức. - Khám sức khỏe tổng quát định kỳ 1 lần/năm. - 12 ngày phép năm linh hoạt. - Phụ cấp gửi xe và trợ cấp khác theo quy định. - 3-4 chuyến du lịch team building/năm. - Hoạt động tập thể: sinh nhật, lễ tết, team building, happy hour. - Văn phòng hạng A tại vị trí đắc địa – Lương Định Của, Đống Đa. - Không gian làm việc tiêu chuẩn 5 sao, đầy đủ tiện nghi. - Trang thiết bị hiện đại, hỗ trợ tối đa hiệu suất công việc. - Văn hoá startup năng động, chuyên nghiệp, zero drama.
Ưu tiên có kỹ năng và kinh nghiệm
- Ứng viên trẻ, nhanh nhạy, có khả năng research và học hỏi về tài sản mã hoá (ATX sẽ đào tạo thêm).
Báo cáo cho
CGO
Quá trình phỏng vấn
Phỏng vấn 1 vòng tại văn phòng (có thể có bài test)
Ứng tuyển vào công việc này
Công việc đã hoàn thành (1)
-
![Check]()
Placement for Logistics Operation
