Chuyên Viên Kinh Doanh Dự Án
Technical Sales Sales Sales Account Management Sales
Salary
Location
Benefits
Job Overview And Responsibility
- Phụ trách phát triển kinh doanh và quản lý các dự án liên quan đến sản phẩm đèn thương hiệu của Đức, thiết bị điện dân dụng Vimar (công tắc, ổ cắm, thiết bị thông minh) và các giải pháp Smart Home của Công ty (giải pháp chiếu sáng, giả pháp an ninh, giải pháp camera giám sát chuông hình, điêu khiển điều hòa, điều khiển rèm, điều khiển âm thanh….) cho phân khúc khách sạn, resort, tòa nhà, biệt thự cao cấp. - Tìm kiếm, xây dựng và phát triển mạng lưới khách hàng thông qua chủ đầu tư, nhà thầu xây dựng, đơn vị tư vấn thiết kế, kiến trúc sư và các đối tác liên quan. - Tư vấn giải pháp, giới thiệu sản phẩm phù hợp với nhu cầu của khách hàng; phối hợp cùng bộ phận kỹ thuật để xây dựng phương án tối ưu cho từng dự án. - Chuẩn bị hồ sơ dự thầu, hồ sơ chào giá, hồ sơ kỹ thuật đáp ứng yêu cầu của hồ sơ mời thầu; theo dõi quá trình đấu thầu và đề xuất giải pháp nâng cao khả năng trúng thầu. - Theo dõi và phối hợp với bộ phận Thực hiện hợp đồng để triển khai hợp đồng, bao gồm: bàn giao thiết bị, nghiệm thu, thanh toán và xử lý các phát sinh trong quá trình thực hiện dự án. - Tiếp nhận và xử lý phản hồi của khách hàng kịp thời; phối hợp với các bộ phận liên quan nhằm đảm bảo chất lượng dịch vụ và sự hài lòng của khách hàng. - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban Lãnh đạo.
Required Skills and Experience
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Hệ thống điện, Điện – Điện tử, Tự động hóa hoặc các ngành liên quan. - Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm kinh doanh hoặc phát triển dự án trong các lĩnh vực: giải pháp chiếu sáng, Smart Home cao cấp, thiết bị điện, thang máy, nội thất cao cấp hoặc các ngành tương đương. - Có kinh nghiệm tham gia đấu thầu, triển khai và theo dõi các dự án xây dựng, khách sạn, resort hoặc tòa nhà là một lợi thế. - Ưu tiên ứng viên có mối quan hệ tốt với chủ đầu tư, đơn vị tư vấn thiết kế, kiến trúc sư, nhà thầu hoặc khách hàng trong lĩnh vực xây dựng và bất động sản. - Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt; chủ động, trách nhiệm và có tinh thần cầu tiến. - Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm hiệu quả.
Why Candidate should apply this position
- Thu nhập =Lương cứng (upto 30M) + phụ cấp 1m7 + thưởng KPI cuối năm (lên đến vài tháng lương) + Hoa hồng trên từng đơn hàng - Dải lương cứng: 20->30M trở lên - TỔNG THU NHẬP KHÔNG GIỚI HẠN, THƯỞNG KINH DOANH HẤP DẪN - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tiếp cận với các thiết bị công nghệ hàng đầu thế giới. - Hưởng các chế độ theo quy định của luật lao động và công ty. - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN... - Khám sức khỏe định kỳ theo tiêu chuẩn công ty. - Thưởng các ngày lễ, Tết theo quy định của công ty - Du lịch nghỉ dưỡng, team building hàng năm. - Được hỗ trợ tham gia các khóa đào tạo, tập huấn nghiệp vụ trong và ngoài nước.
Preferred skills and experiences
- Chủ động tìm kiếm khách hàng - Khả năng làm việc độc lập; - Đi công tác ngắn ngày.
Report to
Giám Đốc Bán Lẻ
Interview process
1 vòng trực tiếp với Trưởng phòng nhân sự và GĐ bán lẻ -> 1 vòng trao đổi chế độ lương thưởng, văn hoá
Harrison Yeong
Headhunter | Recruiter
-
1853
candidates
-
615
interviews
-
69
offers
Apply for this job
Harrison Yeong
Headhunter | Recruiter
-
1853
candidates
-
615
interviews
-
69
offers
